Совет школы является представительным коллегиальным органом, избираемым на 2 (два) года.
Совет школы руководствуется в своей деятельности федеральным и региональным законодательством, Положением о Совете школы, утверждаемым Руководителем Учреждения, а также настоящим Уставом.
Совет школы состоит из следующих участников:
- родителей (законных представителей) обучающихся;
- обучающихся старше 14 лет;
- работников Учреждения (в том числе Руководителя Учреждения).
Состав Совета школы определяется с использованием процедуры выборов, вхождения по должности. Процедура выборов для каждой категории членов Совета школы осуществляется в соответствии с Положением о порядке выборов членов Совета школы, утверждаемым Руководителем Учреждения.
Совет школы формируется в соответствии с Положением о Совете школы. Общая численность Совета школы 15 (пятнадцать) членов Совета школы, из них:
- количество членов Совета школы, избираемых из числа родителей (законных представителей) обучающихся - 5 (пять) членов Совета школы;
- количество членов Совета школы из числа работников Учреждения - 5 (пять) членов Совета школы;
- Руководитель Учреждения, который входит в состав Совета школы по должности;
- количество членов Совета школы, избираемых из числа обучающихся - 4 (четыре) члена Совета школы.
Компетенция Совета школы:
- Разрабатывает предложения для внесения изменений и дополнений в Устав Учреждения.
- Участвует в разработке и принятии Программы развития Учреждения.
- Участвует в разработке и принятии Правил внутреннего распорядка обучающихся.
- Принимает участие в осуществлении мониторинга качества и безопасности условий обучения и воспитания в Учреждении.
- Вносит предложения по установлению режима занятий обучающихся Учреждения.
- Вносит предложения по оформлению возникновения, приостановления и прекращения отношений между Учреждением и обучающимся и (или) родителями (законными представителями) несовершеннолетних обучающихся.
- Даёт предложения по работе комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений и их исполнения.
- Вносит предложения по размеру и порядку оказания материальной поддержки обучающимся.
- Вносит предложения по иным локальным нормативным актам, затрагивающим права обучающихся.
- Обеспечивает участие представителей общественности в порядке, установленном законодательством Российской Федерации:
- в процедурах итоговой аттестации обучающихся;
- в процедурах проведения контрольных и тестовых работ для обучающихся, общественной экспертизы (экспертиза соблюдения прав участников образовательного процесса, экспертиза качества условий организации образовательного процесса в Учреждении, экспертиза инновационных программ);
- в деятельности аттестационных, конфликтных и иных комиссий. - Участвует в подготовке ежегодного отчёта о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, а также отчёта о результатах самообследования.
- Вносит Руководителю Учреждения предложения в части:
- материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования помещений Учреждения;
- выбора учебников из утверждённых федеральных перечней учебников, рекомендованных (допущенных) к использованию в образовательном процессе;
- создания в Учреждении необходимых условий для организации питания, медицинского обслуживания обучающихся;
- мероприятий по охране и укреплению здоровья обучающихся;
- развития воспитательной работы в Учреждении. - Представляет ежегодно не позднее 1 ноября Учредителю и участникам образовательного процесса информацию о состоянии дел в Учреждении.
- Принимает участие в разработке следующих локальных нормативных актов Учреждения:
- Положение по оплате труда, в том числе регулирующее вопросы премирования, выплате стимулирующих выплат и доплат;
- О перечне, порядке и условиях оказания платных услуг, в том числе образовательных;
- Порядок расчёта и формирования стоимости платных услуг, в том числе образовательных;
- Порядок снижения размера платы или предоставления на бесплатной основе платных дополнительных образовательных услуг отдельным категориям родителей (законных представителей) обучающихся;
- Порядок проведения выездных мероприятий;
- Порядок и условия предоставления материальной поддержки обучающимся;
- другие локальные нормативные акты, связанные с привлечением и расходованием финансовых и материальных ресурсов. - Участвует в оценке качества и результативности труда работников, распределении выплат стимулирующего характера, вносит предложение по их распределению в порядке, устанавливаемом локальными нормативными актами Учреждения.
- Вносит предложения по организации внеурочной и досуговой деятельности Учреждения.
- Рассматривает жалобы и заявления обучающихся, родителей (законных представителей) обучающихся на действие (бездействие) педагогических и руководящих работников Учреждения.
- Заслушивает отчёт Руководителя Учреждения по итогам учебного и финансового года.
- Согласовывает решением о постановке обучающегося на профилактический учёт Учреждения и снятия обучающегося с данного учёта.
- Согласовывает размер платы, взимаемой с родителей (законных представителей) обучающихся за осуществление присмотра и ухода за обучающимися в группах продлённого дня.
- Иные вопросы деятельности Учреждения, отнесённые законодательством Российской Федерации и Удмуртской Республики к компетенции Совета школы.